Edukasi
UKHUWWAH DAN KEBERSAMAAN
## Menjadi Bangunan yang Saling Menguatkan dalam Memakmurkan Masjid
Bismillāhirraḥmānirraḥīm
Assalāmu‘alaikum warahmatullāhi wabarakātuh.
Alhamdulillāhi rabbil ‘ālamīn. Segala puji bagi Allah سبحانه وتعالى yang telah mempertemukan kita dalam iman, mempertemukan kita di rumah-Nya, dan memberikan kesempatan kepada kita untuk mengambil bagian dalam memakmurkan Masjid Miftahul Jannah.
Shalawat dan salam semoga senantiasa tercurah kepada junjungan kita Nabi Muhammad ﷺ, kepada keluarga beliau, para sahabat beliau, dan seluruh umat beliau yang istiqamah mengikuti sunnahnya hingga akhir zaman.
Bapak-bapak, saudara-saudaraku, para pengurus DKM Masjid Miftahul Jannah yang dirahmati Allah.
Ada satu hal yang perlu terus kita ingat:
Masjid tidak akan menjadi besar karena satu orang hebat. Masjid akan menjadi besar ketika banyak orang mau menjadi bagian dari perjuangan yang sama.
Masjid tidak membutuhkan siapa yang paling menonjol.
Masjid membutuhkan siapa yang mau saling menopang.
Masjid tidak membutuhkan siapa yang merasa paling berjasa.
Masjid membutuhkan orang-orang yang ikhlas bekerja, meskipun namanya tidak disebut.
Karena sesungguhnya kita semua hanyalah bagian kecil dari sebuah perjuangan besar.
---
# 1. ALLAH MEMERINTAHKAN KITA UNTUK BERSATU
Allah سبحانه وتعالى berfirman:
وَاعْتَصِمُوا بِحَبْلِ اللَّهِ جَمِيعًا وَلَا تَفَرَّقُوا
“Dan berpegang teguhlah kamu semuanya kepada tali Allah dan janganlah kamu bercerai-berai.”
QS. Ali ‘Imran: 103.
Perhatikan satu kata:
جَمِيعًا — jamī‘an.
“Bersama-sama.”
Bukan sendiri-sendiri.
Bukan kelompok saya dan kelompok Anda.
Bukan orang lama dan orang baru.
Bukan yang senior dan yang junior.
Bukan yang merasa lebih banyak pengalaman dengan yang dianggap belum berpengalaman.
Allah mengajarkan:
“Berpeganglah semuanya.”
Karena ketika kita bersama dalam kebaikan, kekuatan kita menjadi berlipat.
Sebaliknya, ketika kita mulai saling menjauh, saling curiga, saling membandingkan, saling merasa paling benar, maka yang melemah bukan hanya hubungan antarpengurus.
Yang melemah adalah kekuatan umat.
---
# 2. KITA BUKAN SEKADAR REKAN KERJA — KITA ADALAH SAUDARA
Allah berfirman:
إِنَّمَا الْمُؤْمِنُونَ إِخْوَةٌ فَأَصْلِحُوا بَيْنَ أَخَوَيْكُمْ
“Sesungguhnya orang-orang mukmin itu bersaudara. Karena itu damaikanlah antara kedua saudaramu dan bertakwalah kepada Allah agar kamu mendapat rahmat.”
QS. Al-Hujurat: 10.
Ini luar biasa.
Allah tidak mengatakan:
“Orang-orang beriman adalah rekan organisasi.”
Tidak.
Allah mengatakan:
**إِخْوَةٌ — ukhwwah.**
**Saudara.**
Artinya, ketika kita menjadi pengurus DKM, hubungan kita jangan hanya berhenti pada struktur organisasi.
Jangan hanya:
“Ini tugas saya.”
“Ini bidang Anda.”
“Ini program saya.”
“Ini program Anda.”
Tetapi harus meningkat menjadi:
“Apa yang bisa saya bantu?”
Kalau saudara kita kesulitan, kita bantu.
Kalau saudara kita kelelahan, kita kuatkan.
Kalau saudara kita salah, kita nasihati dengan kasih sayang.
Kalau saudara kita berhasil, kita ikut bersyukur.
Kalau saudara kita mendapat pujian, kita tidak merasa tersaingi.
Karena keberhasilan dia adalah keberhasilan perjuangan kita.
---
# 3. NABI ﷺ MEMBERIKAN PERUMPAMAAN YANG SANGAT INDAH
Rasulullah ﷺ bersabda:
> **الْمُؤْمِنُ لِلْمُؤْمِنِ كَالْبُنْيَانِ يَشُدُّ بَعْضُهُ بَعْضًا**
“Seorang mukmin dengan mukmin lainnya seperti sebuah bangunan; sebagian menguatkan sebagian yang lain.”
Kemudian Nabi ﷺ menjalinkan jari-jari tangan beliau.
Hadits ini diriwayatkan oleh Imam Bukhari dan Imam Muslim.
Coba kita renungkan.
Sebuah masjid juga dibangun dari berbagai macam bagian.
Ada fondasi.
Ada tiang.
Ada dinding.
Ada atap.
Ada pintu.
Ada jendela.
Ada lantai.
Ada listrik.
Ada air.
Ada pengeras suara.
Ada orang yang membersihkan.
Ada orang yang mengelola keuangan.
Ada orang yang mengurus kegiatan.
Ada yang mengurus jamaah.
Ada yang mengurus pendidikan.
Ada yang mengurus anak-anak.
Ada yang mengurus pemuda.
Apakah semuanya harus menjadi tiang?
Tidak.
Kalau semua ingin menjadi tiang, siapa yang menjadi atap?
Kalau semua ingin menjadi atap, siapa yang menjadi fondasi?
Kalau semua ingin berada di depan, siapa yang mau menjadi bagian yang tidak terlihat?
Justru karena masing-masing memiliki fungsi yang berbeda, bangunan itu menjadi kokoh.
### Begitu pula DKM.
Ada yang kuat dalam administrasi.
Ada yang kuat dalam dakwah.
Ada yang kuat dalam komunikasi.
Ada yang kuat dalam penggalangan dana.
Ada yang kuat dalam pelayanan jamaah.
Ada yang kuat dalam teknologi.
Ada yang kuat dalam pendidikan.
Ada yang kuat dalam hubungan sosial.
Ada yang kuat dalam pekerjaan lapangan.
Jangan semua harus sama.
Yang Allah minta bukan kesamaan kemampuan.
Yang Allah minta adalah kesatuan tujuan.
---
# 4. JANGAN MERASA LEBIH TINGGI HANYA KARENA LEBIH LAMA
Ini yang harus kita waspadai bersama.
Kadang-kadang seseorang karena sudah lama berada di sebuah lembaga, kemudian tanpa sadar muncul perasaan:
“Saya lebih tahu.”
“Saya lebih berpengalaman.”
“Saya sudah lebih dulu di sini.”
“Saya yang dari awal berjuang.”
“Saya tahu bagaimana sejarahnya.”
Semua itu mungkin benar.
Tetapi pengalaman adalah amanah, bukan alasan untuk merendahkan orang lain.
Senioritas seharusnya melahirkan keteladanan, bukan kesombongan.
Orang yang lebih lama seharusnya menjadi tempat bertanya.
Orang yang lebih muda seharusnya menjadi sumber energi.
Orang yang lebih berpengalaman memberikan arah.
Orang yang lebih muda memberikan gagasan.
Orang yang kuat membantu yang lemah.
Orang yang memiliki kelebihan menutupi kekurangan saudaranya.
Begitulah bangunan berdiri.
---
# 5. JANGAN MERASA LEBIH BAIK HANYA KARENA LEBIH BANYAK ILMU
Ilmu adalah karunia Allah.
Jabatan juga karunia Allah.
Pengalaman juga karunia Allah.
Kemampuan berbicara adalah karunia Allah.
Kemampuan mengelola organisasi adalah karunia Allah.
Kemampuan mencari dana adalah karunia Allah.
Bahkan kemampuan memimpin pun adalah karunia Allah.
Maka tidak pantas semua itu menjadi alasan untuk merasa lebih tinggi.
Allah mengingatkan:
> **فَلَا تُزَكُّوا أَنْفُسَكُمْ ۖ هُوَ أَعْلَمُ بِمَنِ اتَّقَىٰ**
“Maka janganlah kamu menganggap dirimu suci. Dialah yang paling mengetahui tentang siapa yang bertakwa.”
**QS. An-Najm: 32.**
Yang Allah lihat bukan siapa yang paling terkenal.
Bukan siapa yang paling banyak bicara.
Bukan siapa yang paling sering tampil.
Bukan siapa yang paling lama menjadi pengurus.
Tetapi siapa yang paling ikhlas.
Siapa yang paling bertakwa.
Siapa yang paling bermanfaat.
---
# 6. BELAJAR DARI KEBERSAMAAN PARA ULAMA DAN USTADZ
Ada sebuah pelajaran yang sangat indah dari kebersamaan para ustadz dan kyai yang tergambar dalam foto yang menjadi inspirasi taushiyah ini.
Kita melihat orang-orang yang memiliki ilmu, pengalaman, latar belakang, karakter, dan cara berdakwah yang mungkin berbeda.
Namun ketika mereka duduk bersama dalam satu majelis, yang tampak bukan persaingan.
Yang tampak adalah ukhuwah.
Ini pelajaran besar bagi kita.
Karena kalau para tokoh yang memiliki ilmu dan pengalaman luas saja dapat duduk bersama dengan penuh penghormatan, maka kita yang sedang belajar mengelola sebuah masjid seharusnya lebih mampu lagi menjaga hati.
Jangan sampai kita yang mengurus rumah Allah justru kehilangan adab kepada sesama saudara karena urusan duniawi.
Jangan sampai Masjid Miftahul Jannah yang seharusnya menjadi tempat turunnya rahmat Allah justru menjadi tempat tumbuhnya ego pribadi.
Kita harus bertanya kepada diri sendiri:
> “Saya ini sedang memperjuangkan masjid, atau sedang memperjuangkan ego saya?”
Kalau kita memperjuangkan masjid, maka ketika ide kita tidak dipakai, kita tetap membantu.
Kalau keputusan rapat bukan usulan kita, kita tetap bekerja.
Kalau orang lain mendapat apresiasi, kita ikut senang.
Kalau orang lain tampil di depan, kita tetap ikhlas berada di belakang.
Karena yang kita cari bukan tepuk tangan manusia.
**Yang kita cari adalah ridha Allah.**
---
# 7. TASAWUF MENGAJARKAN: MATIKAN EGO, HIDUPKAN ADAB
Para ulama tasawuf yang lurus tidak pernah mengajarkan manusia untuk merasa lebih tinggi.
Justru inti perjalanan spiritual adalah **mengalahkan nafsu dan ego.**
Imam Al-Junayd Al-Baghdadi رحمه الله, salah seorang tokoh besar tasawuf klasik, menegaskan:
> **مَذْهَبُنَا هَذَا مُقَيَّدٌ بِأُصُولِ الْكِتَابِ وَالسُّنَّةِ**
“Jalan kami ini terikat dengan dasar-dasar Al-Qur’an dan Sunnah.”
Beliau juga menegaskan bahwa ilmu spiritual tidak boleh dilepaskan dari Al-Qur’an dan Sunnah.
Artinya, tasawuf yang benar bukan tentang merasa paling suci.
Bukan tentang merasa paling tinggi.
Bukan tentang merasa paling dekat kepada Allah.
Tetapi bagaimana hati menjadi semakin lembut, akhlak semakin baik, ego semakin kecil, dan manfaat kepada manusia semakin besar.
Dalam *Ar-Risalah Al-Qusyairiyyah*, dinukil dari Al-Junayd:
> **الصُّوفِيُّ كَالْأَرْضِ، يُطْرَحُ عَلَيْهَا كُلُّ قَبِيحٍ، وَلَا يَخْرُجُ مِنْهَا إِلَّا كُلُّ مَلِيحٍ**
“Seorang sufi itu seperti bumi: dilemparkan kepadanya segala yang buruk, tetapi yang keluar darinya hanyalah sesuatu yang baik.”
Ini sebuah perumpamaan yang sangat dalam.
Kalau ada ucapan yang menyakitkan, dia tidak membalas dengan keburukan.
Kalau ada perbedaan pendapat, dia tidak membalas dengan permusuhan.
Kalau ada kritik, dia mengambil hikmahnya.
Kalau ada kekurangan saudaranya, dia menutupinya.
**Inilah akhlak yang harus tumbuh di antara pengurus masjid.**
---
# 8. JANGAN MENCARI KEUNGGULAN DIRI — CARILAH KEKUATAN BERSAMA
Rasulullah ﷺ bersabda:
> **لَا يُؤْمِنُ أَحَدُكُمْ حَتَّى يُحِبَّ لِأَخِيهِ مَا يُحِبُّ لِنَفْسِهِ**
“Tidak sempurna iman salah seorang di antara kalian sampai ia mencintai untuk saudaranya apa yang ia cintai untuk dirinya sendiri.”
HR. Bukhari dan Muslim.
Mari kita bawa hadits ini ke dalam kepengurusan DKM.
Kalau saya ingin program saya didukung, maka saya juga harus mendukung program saudara saya.
Kalau saya ingin dihargai, saya juga harus menghargai.
Kalau saya ingin didengarkan, saya juga harus mau mendengarkan.
Kalau saya tidak ingin dipermalukan ketika salah, maka jangan mempermalukan saudara ketika dia salah.
Kalau saya ingin diberikan kesempatan belajar, maka saya juga harus memberikan kesempatan kepada orang lain untuk belajar.
**Inilah ukhuwwah.**
---
# 9. MASJID BUKAN MILIK PENGURUS
Ini juga penting kita tanamkan.
**Masjid Miftahul Jannah bukan milik ketua DKM.**
Bukan milik sekretaris.
Bukan milik bendahara.
Bukan milik satu bidang.
Bukan milik kelompok tertentu.
Masjid adalah **amanah Allah dan milik umat.**
Kita hanya mendapatkan kehormatan untuk menjadi pelayannya.
Karena itu, jangan pernah merasa:
“Ini masjid saya.”
Yang benar:
**“Ini amanah yang Allah titipkan kepada kita.”**
Ketika kita mengubah cara pandang dari **pemilik menjadi pelayan**, hati akan menjadi lebih ringan.
Kita tidak lagi bertanya:
“Kenapa saya tidak dihargai?”
Tetapi:
**“Apa lagi yang bisa saya berikan?”**
Kita tidak lagi sibuk menghitung:
“Berapa banyak jasa saya?”
Tetapi:
**“Berapa banyak manfaat yang sudah saya berikan?”**
---
# 10. ALLAH MEMERINTAHKAN KITA SALING MENOLONG DALAM KEBAIKAN
Allah berfirman:
> **وَتَعَاوَنُوا عَلَى الْبِرِّ وَالتَّقْوَىٰ وَلَا تَعَاوَنُوا عَلَى الْإِثْمِ وَالْعُدْوَانِ**
“Dan tolong-menolonglah kamu dalam kebajikan dan takwa, dan janganlah kamu tolong-menolong dalam dosa dan permusuhan.”
**QS. Al-Ma'idah: 2.**
Maka DKM harus menjadi tempat tumbuhnya budaya:
**“Saya bantu Anda.”**
Bukan:
**“Itu bukan tugas saya.”**
Ketika karpet masjid perlu dibersihkan:
“Ayo kita kerjakan.”
Ketika ada kegiatan:
“Apa yang bisa saya bantu?”
Ketika kas masjid membutuhkan dukungan:
“Bagaimana saya ikut berkontribusi?”
Ketika jamaah membutuhkan pelayanan:
“Siapa yang bisa kita bantu?”
Ketika ada masalah:
“Bagaimana kita selesaikan bersama?”
Bukan:
“Siapa yang salah?”
Tetapi:
**“Bagaimana kita memperbaikinya?”**
Itulah budaya sebuah jamaah yang sehat.
---
# 11. BANGUNAN YANG KOKOH TIDAK BERARTI TANPA RETAKAN
Kita harus realistis.
Dalam sebuah kepengurusan pasti ada perbedaan.
Ada perbedaan pendapat.
Ada perbedaan karakter.
Ada perbedaan cara berpikir.
Ada perbedaan pengalaman.
Ada yang cepat mengambil keputusan.
Ada yang hati-hati.
Ada yang berani mencoba.
Ada yang lebih suka mempertimbangkan.
Itu semua wajar.
**Yang tidak boleh adalah perbedaan berubah menjadi permusuhan.**
Allah mengatakan:
> **فَأَصْلِحُوا بَيْنَ أَخَوَيْكُمْ**
“Maka damaikanlah antara kedua saudaramu.”
QS. Al-Hujurat: 10.
Jadi ketika terjadi perbedaan di antara pengurus, jangan segera membuat kubu.
Jangan membicarakan saudara di belakang.
Jangan membawa masalah organisasi menjadi masalah pribadi.
Jangan mengungkit jasa masa lalu.
Jangan menggunakan grup WhatsApp sebagai tempat melampiaskan emosi.
Dan jangan menjadikan perbedaan pendapat sebagai alasan untuk memutuskan ukhuwah.
**Kita boleh berbeda pendapat tanpa harus berbeda hati.**
---
# 12. UKHUWWAH BUKAN BERARTI SELALU SETUJU
Ini juga penting.
Ukhuwah bukan berarti semua orang harus selalu setuju.
Kalau semua selalu setuju, mungkin kita tidak sedang bermusyawarah.
Yang penting adalah **adab ketika berbeda.**
Saya boleh mengatakan:
“Saya punya pandangan yang berbeda.”
Tetapi saya tidak boleh mengatakan:
“Karena Anda berbeda, berarti Anda tidak mengerti.”
Saya boleh mengkritik program.
Tetapi jangan menyerang pribadi.
Saya boleh menolak sebuah usulan.
Tetapi jangan merendahkan orang yang mengusulkannya.
Saya boleh memberikan argumentasi.
Tetapi jangan menghina.
**Inilah kedewasaan berjamaah.**
---
# 13. JADILAH PENGURUS YANG SALING MENUTUPI KEKURANGAN
Ada orang yang hebat berbicara tetapi kurang rapi dalam administrasi.
Ada orang yang sangat rapi administrasinya tetapi tidak nyaman berbicara di depan jamaah.
Ada yang pandai mencari donatur.
Ada yang pandai mendidik anak-anak.
Ada yang pandai menggerakkan pemuda.
Ada yang ahli teknologi.
Ada yang kuat bekerja di lapangan.
Jangan mengatakan:
“Dia tidak bisa seperti saya.”
Tanyakan:
**“Apa kelebihan yang bisa dia kontribusikan untuk masjid?”**
Dan jangan mencari-cari kekurangan saudara.
Karena bisa jadi kekurangan dia ditutup oleh kelebihan kita.
Dan kekurangan kita sedang ditutup oleh kelebihan dia.
Itulah makna:
> **يَشُدُّ بَعْضُهُ بَعْضًا**
“Sebagian menguatkan sebagian yang lain.”
---
# 14. MASJID MIFTAHUL JANNAH HARUS MENJADI CONTOH
Bayangkan jika seluruh pengurus DKM Miftahul Jannah memiliki satu hati.
Ketika imam datang, semua siap.
Ketika kajian diselenggarakan, semua mendukung.
Ketika kegiatan sosial dibuat, semua bergerak.
Ketika ada persoalan, semua bermusyawarah.
Ketika ada perbedaan, semua menjaga adab.
Ketika ada saudara yang lelah, ada yang menggantikan.
Ketika ada yang berhasil, semua bersyukur.
Maka jamaah akan melihat:
**“Ternyata Islam itu indah.”**
Bukan hanya karena ceramah.
Bukan hanya karena spanduk.
Bukan hanya karena kajian.
Tetapi karena **akhlak orang-orang yang mengurus masjid.**
---
# 15. UKHUWWAH ADALAH DAKWAH
Kadang-kadang kita mengira dakwah hanya ketika berdiri di mimbar.
Padahal ketika seorang pengurus membantu pengurus lain mengangkat kursi, itu dakwah.
Ketika seorang senior membimbing junior dengan sabar, itu dakwah.
Ketika seorang bendahara mengelola amanah dengan jujur, itu dakwah.
Ketika seorang pengurus meminta maaf karena salah, itu dakwah.
Ketika seseorang menahan emosinya demi menjaga persaudaraan, itu dakwah.
Ketika seseorang memilih diam daripada menggunjing saudaranya, itu dakwah.
**Akhlak kita di antara sesama pengurus adalah salah satu wajah Islam yang dilihat jamaah.**
---
# 16. MARI KITA BANGUN “BANGUNAN” MIFTAHUL JANNAH
Mari kita bayangkan Masjid Miftahul Jannah sebagai sebuah bangunan besar.
Ada fondasinya:
**TAUHID.**
Ada tiangnya:
**IMAN DAN TAKWA.**
Ada dindingnya:
**UKHUWWAH.**
Ada pengikatnya:
**MUSYAWARAH.**
Ada atapnya:
**KEIKHLASAN.**
Ada pintunya:
**PELAYANAN.**
Ada cahayanya:
**ILMU.**
Dan ada ruhnya:
**PENGABDIAN KEPADA ALLAH.**
Kalau satu bagian melemah, bagian lain harus menguatkan.
Kalau satu saudara jatuh, saudara yang lain mengangkat.
Kalau satu saudara lelah, saudara yang lain membantu.
Kalau satu saudara salah, saudara yang lain menasihati.
Kalau satu saudara berhasil, saudara yang lain bersyukur.
**Inilah DKM yang hidup.**
---
# 17. MUHASABAH UNTUK KITA SEMUA
Maka sebelum kita meminta jamaah memakmurkan masjid, mari kita bertanya kepada diri sendiri:
**Apakah kita sudah memakmurkan hati kita dengan ukhuwah?**
Sebelum kita meminta jamaah menjaga persatuan, apakah kita sudah menjaga persatuan di antara pengurus?
Sebelum kita meminta jamaah mencintai masjid, apakah kita sendiri sudah mencintai saudara sesama pengurus?
Sebelum kita mengajarkan adab kepada jamaah, apakah adab itu sudah tampak dalam rapat-rapat kita?
Dan yang paling penting:
**Ketika nama kita tidak disebut, apakah kita tetap mau bekerja?**
Kalau jawabannya “ya”, insya Allah ada keikhlasan.
Karena orang yang bekerja karena Allah tidak terlalu sibuk memastikan siapa yang mendapatkan pujian.
---
# 18. JANGAN BERTANYA “SIAPA YANG PALING HEBAT?”
Mari kita berhenti bertanya:
**“Siapa yang paling hebat di antara kita?”**
Ganti dengan:
**“Apa yang bisa kita lakukan bersama?”**
Jangan bertanya:
“Siapa yang paling senior?”
Tetapi:
**“Siapa yang bisa menjadi teladan?”**
Jangan bertanya:
“Siapa yang paling banyak pengalaman?”
Tetapi:
**“Siapa yang mau berbagi pengalaman?”**
Jangan bertanya:
“Siapa yang paling berkuasa?”
Tetapi:
**“Siapa yang paling siap melayani?”**
Karena Rasulullah ﷺ mengajarkan bahwa seorang Muslim adalah orang yang kaum Muslimin selamat dari lisan dan tangannya.
Maka semakin tinggi kedudukan kita dalam organisasi, seharusnya semakin aman saudara-saudara kita dari lisan dan tangan kita.
---
# 19. SATU MASJID, SATU TUJUAN, BANYAK PERAN
Boleh kita memiliki peran berbeda.
Boleh memiliki keahlian berbeda.
Boleh memiliki karakter berbeda.
Boleh memiliki pengalaman berbeda.
Boleh memiliki gagasan berbeda.
Tetapi jangan sampai berbeda dalam tujuan.
**Tujuan kita satu:**
> **Memakmurkan Masjid Miftahul Jannah.**
Bukan memakmurkan ego.
Bukan membesarkan nama pribadi.
Bukan mencari pengaruh.
Bukan mencari penghormatan.
Tetapi:
**لِإِعْلَاءِ كَلِمَةِ اللَّهِ**
Untuk meninggikan kalimat Allah.
---
# PENUTUP: MARI KITA SALING MENGUATKAN
Bapak-bapak pengurus DKM Miftahul Jannah yang dirahmati Allah.
Kita mungkin tidak sempurna.
Saya pun tidak sempurna.
Anda pun tidak sempurna.
Tetapi Allah tidak meminta kita menjadi manusia yang sempurna.
Allah meminta kita menjadi hamba yang **mau memperbaiki diri.**
Kita mungkin memiliki kekurangan.
Tetapi kita bisa saling melengkapi.
Kita mungkin memiliki perbedaan.
Tetapi kita bisa saling menghormati.
Kita mungkin memiliki pengalaman yang berbeda.
Tetapi kita bisa saling belajar.
Kita mungkin memiliki cara berpikir yang berbeda.
Tetapi kita bisa menyatukan langkah.
Karena pada akhirnya:
**Yang membangun masjid bukan ego kita.**
**Yang memakmurkan masjid bukan nama kita.**
**Yang membuat masjid hidup bukan jabatan kita.**
Tetapi **keikhlasan, ukhuwah, ilmu, amal, dan kebersamaan kita dalam mencari ridha Allah.**
Mari kita pegang erat pesan Rasulullah ﷺ:
> **الْمُؤْمِنُ لِلْمُؤْمِنِ كَالْبُنْيَانِ يَشُدُّ بَعْضُهُ بَعْضًا**
**“Seorang mukmin bagi mukmin lainnya seperti sebuah bangunan; sebagian menguatkan sebagian yang lain.”**
Semoga Masjid Miftahul Jannah bukan hanya menjadi bangunan yang indah secara fisik.
Tetapi menjadi **bangunan ukhuwah yang kokoh.**
Semoga pengurusnya saling mencintai.
Saling menghormati.
Saling menasihati.
Saling memaafkan.
Saling menutupi kekurangan.
Saling menguatkan.
Dan saling berlomba dalam kebaikan.
Karena boleh jadi suatu hari nanti kita semua akan meninggalkan jabatan ini.
Ada yang menjadi ketua, kemudian tidak lagi menjadi ketua.
Ada yang menjadi pengurus, kemudian tidak lagi menjadi pengurus.
Ada yang aktif hari ini, mungkin suatu hari nanti digantikan oleh generasi berikutnya.
Tetapi semoga yang tidak pernah hilang adalah:
**ukhuwah kita, amal kita, dan pahala dari setiap kebaikan yang pernah kita kerjakan bersama di rumah Allah.**
### Mari kita tinggalkan masjid ini kelak dengan satu warisan:
**“Kami pernah berbeda, tetapi kami tidak bermusuhan.”**
**“Kami pernah berbeda pendapat, tetapi kami tetap bersaudara.”**
**“Kami memiliki kelebihan dan kekurangan masing-masing, tetapi kami saling menguatkan.”**
**“Kami tidak membesarkan diri kami. Kami berusaha membesarkan rumah Allah.”**
Semoga Allah menyatukan hati kita.
Semoga Allah membersihkan hati kita dari riya, ujub, takabbur, hasad, dan merasa lebih baik dari saudara kita.
Semoga Allah menjadikan kita orang-orang yang ringan membantu, ringan memaafkan, ringan meminta maaf, dan ringan mendahulukan kepentingan umat.
Dan semoga Allah menjadikan **Masjid Miftahul Jannah** benar-benar menjadi *Miftahul Jannah* — **kunci menuju kebaikan dan jalan menuju surga**, bagi seluruh jamaah, warga, keluarga, anak-anak, pemuda, dan masyarakat di sekitarnya.
**اللَّهُمَّ أَلِّفْ بَيْنَ قُلُوبِنَا، وَأَصْلِحْ ذَاتَ بَيْنِنَا، وَاهْدِنَا سُبُلَ السَّلَامِ**
“Ya Allah, satukanlah hati kami, perbaikilah hubungan di antara kami, dan tunjukilah kami jalan-jalan keselamatan.”
**اللَّهُمَّ اجْعَلْنَا مُتَحَابِّينَ فِيكَ، مُتَعَاوِنِينَ عَلَى الْبِرِّ وَالتَّقْوَى، وَاجْعَلْ مَسْجِدَنَا هَذَا بَيْتًا مِنْ بُيُوتِكَ الْعَامِرَةِ بِالْإِيمَانِ وَالذِّكْرِ وَالْعِلْمِ وَالْخَيْرِ**
Ya Allah, jadikan kami orang-orang yang saling mencintai karena-Mu, saling menolong dalam kebaikan dan ketakwaan, dan jadikan masjid kami ini sebagai salah satu rumah-Mu yang hidup dengan iman, zikir, ilmu, dan kebaikan.
**Āmīn yā Rabbal ‘ālamīn.**
**Wallāhu a‘lam bish-shawāb.**
**Wassalāmu‘alaikum warahmatullāhi wabarakātuh.**
### Dalil dan rujukan utama
1. **QS. Ali ‘Imran: 103** — perintah berpegang teguh kepada tali Allah dan tidak bercerai-berai.
2. **QS. Al-Hujurat: 10** — orang-orang mukmin adalah bersaudara dan diperintahkan mendamaikan perselisihan.
3. **QS. Al-Ma'idah: 2** — perintah saling menolong dalam kebajikan dan takwa.
4. **HR. Bukhari 6026 dan Muslim 2585** — mukmin dengan mukmin lainnya seperti bangunan yang saling menguatkan.
5. **HR. Bukhari 13 dan Muslim 45** — iman berkaitan dengan mencintai kebaikan untuk saudara sebagaimana untuk diri sendiri.
6. **HR. Bukhari 10–11** — seorang Muslim adalah orang yang kaum Muslimin selamat dari lisan dan tangannya.
7. **Imam Al-Junayd Al-Baghdadi** — jalan tasawuf harus terikat dengan Al-Qur’an dan Sunnah; dinukil dalam literatur tasawuf klasik seperti *Ar-Risalah Al-Qusyairiyyah*.
